Najbliższy termin
25.09.2025r. godz. 10.00. Cena szkolenia: 429 zł / os. + VAT
W tej chwili nie realizujemy szkolenia z tej tematyki. Jeżeli jesteś zainteresowany tym tematem daj nam znać a my skontaktujemy się z Tobą kiedy szkolenie znajdzie się w naszej ofercie!
Szkolenie online prowadzone na żywo
Cena szkolenia:
429 zł / os. + VAT
Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.
Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.
Dla kogo jest to szkolenie
Pracownicy działów płacowych firm oraz biur rachunkowych. Szkolenie skierowane do osób zajmujących się rozliczaniem wynagrodzeń oraz ustalaniem konieczności potrąceń zajęć komorniczych i administracyjnych.
Prowadzący
Certyfikowany trener. Od 13 lat wykładowca z zakresu ustalania wynagrodzeń i świadczeń dla pracowników, zleceniobiorców, menedżerów. 20 letnia praktyka w działach kadr i płac, począwszy od biura rachunkowego po stanowisko decyzyjne w dziale personalnym firmy. Od 12 lat ekspert w międzynarodowej korporacji z zakresu zagadnień prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i wynagrodzeń. Specjalista d/s audytów i […]
Czego się nauczysz?
W trakcie szkolenia zostaną przedstawione zasady ustalania i naliczenia potrąceń obowiązkowych i dobrowolnych potrąceń z wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego i wypadkowego oraz umów cywilnoprawnych. Zapoznasz się z podstawowymi terminami i definicjami z zakresu potrąceń w trudnych sytuacjach zbiegów i naliczeń listy płac z zastosowaniem obowiązkowych i dobrowolnych potrąceń. Zdobędziesz wiedzę, a przede wszystkim praktykę dotyczącą naliczenia w tematyce potrąceń.
Jestem bardzo zadowolona z kolejnego już szkolenia prowadzonego przez Panią Kalinę. Szkolenie dotyczące kadr z wieloma przydatnymi informacjami oraz praktycznymi przykładami. Polecam Centrum Szkoleń Verte.
Polecam serdecznie. Osobiście często korzystam z dostępnych webinarów i szkoleń w temacie HR. Prowadzący szkolenia są rzeczowi, potrafią ciekawie pezekazać materiał, posiadają wiedzę praktyczną a także odpowiadają na pytania uczestników zadane na chacie oraz sprawnie moderują szkoleniem.
Szkolenie z zakresu rozliczania godzin ponadwymiarowych było zgodne z moimi oczekiwaniami. Stricte opierało się na praktycznych aspektach pracy kadrowo-płacowej w oświacie. Jego formuła była bardzo przystępna i zrozumiała. A wartość tego szkolenia podniosły materiały, które kursanci otrzymali jako ściągawkę do codziennej pracy.
Od kilku lat z różną częstotliwością korzystam ze szkoleń przygotowanych przez Centrum Szkoleń Verte. Zawsze spełniają moje oczekiwania pod kątem zawodowym. Szkolenia prowadzone są profesjonalnie, ciekawie poparte wieloma przykładami. Uczestnicy mogą zadawać pytania na chacie. Po zakończonym szkoleniu udostępniane materiały pomagają w codziennej pracy. Polecam serdecznie.
Bardzo często korzystam ze szkoleń firmy Verte. Szkolenia, w których brałam udział, są zawsze przygotowane na bardzo wysokim poziomie – zarówno pod względem merytorycznym, jak i organizacyjnym. Trenerzy posiadają ogromną wiedzę oraz praktyczne doświadczenie, które potrafią bardzo dobrze przekazać.
Serdecznie polecam.
Profesjonalne szkolenie na temat ZFSŚ. Prowadząca Pani Adriana bardzo dostępna. Udział w szkoleniu był przyjemnością. Bardzo dobry kontakt na czacie z uczestnikami. Zdecydowanie polecam
Szkolenie prowadzone przez Pana Pawła Jaworskiego "Zmiany z zatrudnianiu cudzoziemców w 2025 roku" było bardzo fajnie zaprezentowane i dość ciekawie przedstawione. Widać i słychać było duże zaangażowanie oraz próbę przedstawienia uczestnikom wiedzy również od strony praktycznej, która uważam, że jest bardzo cenną wiedzą. Szkoda tylko, że szkolenie było tak krótkie. Życzę wszystkiego dobrego. Iwona
Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców 2025
Szkolenie przeprowadzone w sposób merytoryczny i profesjonalny połączony z praktycznymi przykładami,
Jestem bardzo zadowolona z otrzymanych materiałów oraz samego przebiegu szkolenia, bardzo komunikatywny wykładowca Pan Paweł Jaworski z dużą wiedzą.
Bardzo polecam wszystkie szkolenia kadrowe a także cykl Kadrowe Środy Duża dawka wiedzy na wysokim poziomie.
Wspaniałe szkolenie. Uporządkowało nam wiedzę, jaką mieliśmy oraz w sposób przystępny i szczegółowy przedstawiło nowe zagadnienia, polecamy. Rzetelnie i profesjonalnie.
Wyślij zgłoszenie
W ciągu 24h otrzymasz potwierdzenie zapisania na szkolenie
Dzień przed szkoleniem otrzymasz link do platformy
W dniu szkolenia otrzymasz materiały, certyfikat i fakturę
Szkolenie online prowadzone na żywo
Cena szkolenia:
429 zł / os. + VAT
Faktura wystawiana jest w dniu szkolenia
z 7-dniowym terminem płatności.
Szkolenie opłacone w 70% lub w całości ze środków publicznych jest zwolnione z podatku VAT.
Prowadzący
Certyfikowany trener. Od 13 lat wykładowca z zakresu ustalania wynagrodzeń i świadczeń dla pracowników, zleceniobiorców, menedżerów. 20 letnia praktyka w działach kadr i płac, począwszy od biura rachunkowego po stanowisko decyzyjne w dziale personalnym firmy. Od 12 lat ekspert w międzynarodowej korporacji z zakresu zagadnień prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i wynagrodzeń. Specjalista d/s audytów i […]
Szkolenie wyjaśnia, jak prawidłowo stosować przepisy art. 87 § 1 Kodeksu pracy w zakresie potrąceń z wynagrodzenia za pracę. Omówimy, kiedy pracodawca może potrącać należności bez zgody pracownika, a kiedy wymagana jest jego pisemna akceptacja. Uczestnicy dowiedzą się, jak wyliczać kwotę wolną od potrąceń oraz jakie należności podlegają egzekucji na mocy tytułów wykonawczych, zarówno w przypadku świadczeń alimentacyjnych, jak i należności innych niż świadczenia alimentacyjne.
Podczas zajęć przedstawimy praktyczne zasady ustalania kwoty potrącenia z uwzględnieniem odliczenia składek na ubezpieczenia społeczne i zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych. Omówimy, jak obliczać część wynagrodzenia pracownika, która może być przeznaczona na spłatę należności egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych, a także w jaki sposób chronione jest wynagrodzenie za pracę. Wyjaśnimy również, jak stosować limity przy dodatkowym wynagrodzeniu rocznym oraz należnościach przysługujących pracownikom z tytułu udziału w zysku czy nadwyżce bilansowej, które także podlegają egzekucji.
Szkolenie pozwoli uczestnikom poznać szczegółowe obowiązki pracodawcy w przypadku zajęcia wynagrodzenia. Omówimy procedury przekazywania potrąconych kwot, odpowiedzialność wynikającą z przepisów prawa pracy oraz stanowiska Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej i Głównego Inspektoratu Pracy. Uczestnicy dowiedzą się, jak wygląda procedura w przypadku egzekucji na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych do pełnej wysokości oraz w razie egzekucji innych należności lub potrącania zaliczek pieniężnych. Dzięki szkoleniu poznasz także zasady dokumentowania potrąceń i ich prawidłowego ujmowania na liście płac.
Potrącenie wynagrodzenia jest dopuszczalne w przypadkach określonych w przepisach prawa pracy. Dotyczy to sytuacji, gdy egzekucja prowadzona jest na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności lub gdy pracownik wyraził zgodę na potrącenie określonych świadczeń.
Podstawą wyliczeń jest kwota wynagrodzenia po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne i podatku dochodowego. Z tak ustalonej kwoty wylicza się część, która może być przeznaczona na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne lub na pełne zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych.
